A!B!C Personal GmbH – Personalberatung, Zeitarbeit und Karriereberatung 2018-06-14T12:49:37+00:00
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Unternehmen…

„… bestehen nie nur aus Zahlen auf dem Papier. Oft sind gerade die Mitarbeiter entscheidend dafür, ob und wie es weitergeht.“

Thorsten Westhoff, Vorstand A!B!C

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Aktuelles

14. Juni 2018

Bewerben und DSGVO

Bewerben und DSGVO

Sicherlich haben Sie sich schon gewundert, warum Sie solange nichts vom Karriere-A!B!C gehört haben. Es hat sich einiges geändert. “Bewerben und DSGVO” führt nicht nur bei Ihnen als Bewerber zu neuen Aufgaben hinsichtlich Ihrer Daten. Wie viele andere Unternehmen, Vereine und Blogbetreiber mussten auch wir etliche Hausaufgaben […]

4. Mai 2018

Neue Herausforderung gesucht

„Neue Herausforderung gesucht“, „Neue Perspektiven“, „Ich suche die Weiterentwicklung“: diese und ähnliche Antworten höre ich besonders von Bewerbern mit ersten Berufserfahrungen (drei bis fünf Jahre), wenn ich nach der Wechselmotivation frage.

Sichtweise des Bewerbers

Aus Sicht des Bewerbers sind die Antworten verständlich. Meist hat er oder sie nach den ersten […]

27. April 2018

Feedback

Feedback (engl.) bedeutet so viel wie Rückmeldung, Resonanz oder Rückwirkung. Im allgemeinen deutschen Sprachgebrauch wird Feedback im Bereich Kommunikation seit den 1990er Jahren immer häufiger genutzt.

Im Beruf ist es heute unerlässlich, Feedback anzunehmen und auch Feedback aktiv zu geben. Sei es in der Kommunikation mit Kollegen und Vorgesetzten (intern) […]

Berufserfahrung

In vielen Stellenanzeigen ist zu lesen, dass Kandidaten mit mehrjähriger Berufserfahrung oder auch mit genauer spezifizierten Jahresangaben (mindestens fünf Jahre Berufserfahrung) gesucht werden.

Oft werde ich in meinen Beratungsgesprächen zum Beispiel gefragt, wie genau das denn zu nehmen sei und ob man als Berufsanfänger Chancen habe.

Grüne Tomaten?

Meine Antwort ist recht […]

14. März 2018

Equal Pay

Equal Pay  gleicher Lohn für alle, egal ob unter  Geschlechts-, Religions-, Alters- oder sonstigen Gesichtspunkten. Auch in der Personaldienstleistung / Zeitarbeit ist dieses Thema aktueller denn je – nicht nur aufgrund der Gesetzesänderung.

„Gleiches Geld für gleiche Arbeit“

klingt nicht nur gut, sondern sollte ja nach und nach auch selbstverständlich […]

Die Bewerber*innen – die Beworbenen – Fachkräftemangel

Die Bewerber*innen werden in Zeiten des Fachkräftemangel mehr und mehr um- und beworben. Denn es mangelt an vielen Ecken an Fach- und Führungskräften. So scheint jedenfalls der Eindruck, wenn man die Presse in Deutschland verfolgt.

Auf der anderen Seite erlebe ich als Karriereberater beim Verein Deutscher Ingenieure (VDI) e.V. und […]